挖掘最深层次的潜力,做最有效的工作,激发最积极的热情,创造最好的管理。
综合素质能力是职业经理人掌握各种管理能力的基础和保证,对职业经理人的职业生涯和管理实践有重要影响。本课程模块从企业管理的角度分析了职业经理人应具备的职业素质和基本能力,介绍了职业经理人培养职业素质的基本方法,旨在培养职业经理人的综合职业能力,提高管理水平。
金正昆
著名的公共关系和礼仪专家是中国人民大学教授。礼仪与公关研究中心主任,中国人民大学国际关系学院外交系主任。2008年北京奥运会礼仪顾问、2010年上海世博会论坛礼仪专家、中国人民公安大学、中国青年政治学院、西北大学等大学兼职教授。主要从事外交学、传播学、公共关系学和礼仪学。个人正式出版专用教材18本,主编教材8本,累计个人出版约680万字。
北京大学职业经理人通用能力课程-职业经理人管理能力02:各讲题目的综合素质能力:
第一讲 职业经理人的基本职业素质
第二讲 职业经理人的有效沟通能力
第三讲 职业经理人的人际交往能力
第四讲 职业经理人的国际素养(上)
第五讲 职业经理人的国际素养(下)
[我要扒资料]
声明:本站所有文章,如无特殊说明或标注,均为本站原创发布。任何个人或组织,在未征得本站同意时,禁止复制、盗用、采集、发布本站内容到任何网站、书籍等各类媒体平台。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系我们进行处理。