揭密一定GMV抖音直播间的管理技巧,懂得管理自己的主播,轻轻松松操控主播心态资料介绍:

主播经常提离职,精英团队不稳?

塑造主播没有头绪,老觉得主播不好?

精英团队散漫,不求上进,找不到方向?

精英团队心参差不齐,总是感觉孤军作战?

假如你有这种困惑

那么你一定要来听这个课!

立即教大家一套

可复制的完善上市企业抖音直播间管理模式

揭密一定GMV抖音直播间的管理技巧,学会管理主播心态百度搜索云盘分享文件目录

1.一定GMV抖音直播间的管理技巧-主导课 .mp4

2.一、抖音团队管理核心 1.1 绝大部分的抖音团队失败的例子剖析 .mp4

3.一、抖音团队管理核心 1.2 价值观念的必要性与创建方式 .mp4

4.二、抖音团队工作人员构建 2.1构建一定直播房间都需要什么人 .mp4

5.二、抖音视频团队成员构建 2.2 抖音团队直播房间招聘平台 .mp4

6.二、抖音团队工作人员构建 2.3 优秀的团队要从这几个方面选拔人才 .mp4

7.二、抖音团队工作人员构建 2.4 优秀的团队怎样进行高效打磨抛光 .mp4

[我要扒资料]

声明:本站所有文章,如无特殊说明或标注,均为本站原创发布。任何个人或组织,在未征得本站同意时,禁止复制、盗用、采集、发布本站内容到任何网站、书籍等各类媒体平台。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系我们进行处理。