赵周 报告技能与创造价值的冲突管理

在工作场所,报告多种多样, 有正式的, 有任性的; 有圆桌鸠集型, 有些人站在舞台前面对观众, 另一个纯在电话里实施, 等等。无论什么情况的报告对于建立一个人的职场情况至关重要, 取得上级, 共事, 重要的方式(有时候是唯一的)被客户认可。此外,许多选择都是在听取报告后做出的, 好的报告会极大地填补你的说服力; 要在大机构取得成绩, 要不断地说服别人,所以报告的成败往往与你的事迹直接相关。本课程思考中国企业基层管理者的报告场景、目的和方法,以最实用、最好的方式提高学生的报告能力。让报告总结快乐,脉络清晰,精准细致,让观众提前想到任何疑难建议。协议总结报告,提高他们在陷阱中的吸引力,通过实际放置,使他们的报告迅速引起观众的意义,通过报告总结的过程,教育理性思想。

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