罗建平

华东理工大学
公共管理系主任教授
 
管理心理学以组织中的人为特定的研究对象，重点是对共同管理目标的人进行系统的研究，以提高效率，在一定的成本控制条件下最大限度地调动人们的热情和创造力。今天的管理心理学是以人为本的思想为前提的。有助于调动人们的积极性，提高组织结构和领导绩效，提高工作和生活质量，建立健康文明的人际关系，提高管理水平，发展生产。
 
管理离不开个人，个性差异大符合他就是他的个性，到位就“恪”尽职守

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