金卫东:辽宁和丰牧业有限公司董事长，动物生理生化硕士，是中国预混料行业最早的先驱之一。曾任美国大陆谷物公司中国业务总经理、亚洲区总裁助理，对饲料生产、质量控制、销售有独到见解。是中国饲料行业的优秀管理专家和技术专家。
★赚钱只是公司的重要成就之一。追求利润背后的实际动力是做一些有价值的事情的欲望，而公司存在的真正原因应该是单靠个人力量实现的事业的集体成就。
★ 既要注重内部人才的培养，又要注重从社会上招收优秀人才；但总的来说，我们应该坚持以自我培养为主，以外部人才为辅。
★ 许多中国企业，他们不缺乏道德品质，但许多人的企业做得不那么高，没有成为一个国际优秀的企业，没有成为一个长期的伟大企业，因为他们不是最好的人，或者只是表面上的优秀，不是最好的精神和杰出的。
★既不爱钱，也不爱美，既不爱权利，也不爱生活。这样的男人最难对付，但不是这样的男人不能和他们讨论世界上的大事。
★所有出于高尚、更无私的动机，他们的事业往往是无限的。
★ 真金不怕火炼。优秀的人四海为家，无论走到哪里都是他的领地。是黄金，迟早会发光的。
★现在中国需要很多企业家自杀和谋杀。虽然有其他原因，但我认为企业家自身的因素也很重要。
★公平的原则是给予者和被给予者非常赞成，给予者非常高兴，公平意识使你的企业有一些开始，但也有一个很好的结局。
★ 伟大的企业应该有这样的标准：员工相信他们在一个伟大的组织中工作，获得和维护同行的尊重，有忠诚的客户群体，有能力加强。
★任何一个企业家，无论他过去学到了多少，无论他毕业于哪所学校，如果他不能继续学习，最终都会被社会淘汰。学习是一件终身的事情，是一件永恒的事情。
★一定要有优秀的下属和合作伙伴分享你的成就，否则别人可能会离开你；同时，我们应该尊重和重用他人，尤其是那些不比自己差的优秀人才。
★管理好公司，以身作则，勤奋敬业，为大家树立榜样，赢得员工的信任，对贵公司的发展非常重要。
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